職場でむかついた事を書くスレ その六十二


 

56おさかなくわえた名無しさん2013/11/26(火) 20:56:41.50 ID:FgBiHvDh

言いたいこと言いたいがために無理矢理誘導したりこっちの話聞いてたのかって場面で叱ってくる上司ほんとにめんどくせえ

(前略)
上司「なんで終わんなかったの?」
おれ「……すみません」
上司「いや、なんで終わらなかったのかって理由を聞いてるんだけど?ww ちゃんと聞いてた?ww」
おれ「すみません、説明不足な私の報告書で◯◯さんに相談してしまったためにお互いに違う捉え方をしたまま仕事を続けてしまいました」
上司「言い訳すんなよ。仕事だよ?どんな理由があろうと間に合わなかったら言い訳だからな?」





なら「なんで」って2回も聞くなよ
こっちも分かってるからすみませんで終わらせたんじゃねーか
追求されてない時に少しでも何か言うと言い分け扱いしてそれも叱ってくるくせに。
そりゃ社内の課題とはいえ期限までに間に合わなかった無能な俺が悪いけどさ




58おさかなくわえた名無しさん2013/11/26(火) 23:25:19.95 ID:gdn/zNQn

>>56前の上司がそれだった
難癖つけてるとしか思えないような事を頻繁に言ってくるから
「それは違いますよ…そんな事言って(やって)ませんよ。○○××です」と
経緯や理由を説明したら「そうやってすぐ言い訳する!君、そういう所、良くない」
と一方的に言っていた。
その上司はあまりこちらの仕事には詳しくなく、そのくせ独創的な考えの人だったから
その時の私は精神崩壊する一歩手前までいってた
転勤してくれたから助かったけど。




62おさかなくわえた名無しさん2013/11/27(水) 07:44:05.53 ID:ULMY8hH3

>>56 >>58
2回どころか1回でも嫌だわ
理由を受け付けないなら最初から聞かないで欲しい
何が悪かったのかをちゃんと理解しているか確認するためにそう聞いてるんだと、
そう思って言い訳無しで素直に反省と謝罪をしたら言い訳扱いされるとか意味不明
向こうは怒りたいだけなんだろうけど、正直テンポ悪くしてるだけ




引用元:職場でむかついた事を書くスレ その六十二
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