引用元：育児に関する、別にいいけど微妙にモヤモヤすること104
487：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)07:23:13.95 ID： ij9Ybzlg.net
その甥の女性担任は両親と同居してて子供を私立幼稚園に入れてるらしい
フルタイムだとお迎え間に合わないが、園バスの送り迎えはジジババがやってくれるらしい
それは別に良いんだけど幼稚園の行事や子供の発熱でしょっちゅう休むそうな
幼稚園の行事や昼間のPTAって…と思ってしまった
なんでフルタイム勤務なのに保育園じゃなくて幼稚園にしたの？幼稚園にしてフルタイム働くからには子供が周りと比較して寂しい思いするのは仕方なくない？とか
他のクラスと比べても明らかに授業遅れてるし…
義姉の方に共感してしまったけどこれはモンスターペアレント予備軍なのかな
488：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)07:32:20.29 ID： ez/XKO7g.net
子供の発熱は仕方ないよなw
行事だって仕方ないわ
行事って言っても週に2回あって週2で早帰りはしてないだろ。
多くて月2とかなんだろw
普通の会社員でフルタイム勤務でも保育園のイベントで休むよ。
保育園のイベントに関わらず月1、2回は年次有給休暇の消化で休む訳だし
いいががり
489：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)07:38:35.45 ID： Rdsgr+n+.net
担任が休むと他の先生が代わりに授業してくれるんだっけ？
それとも自習？
後者なら遅れるよね
490：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)07:39:47.04 ID： Rdsgr+n+.net
494：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)07:55:30.10 ID： ij9Ybzlg.net
まあ発熱もジジババそんなに頼れるなら病院だけ行って出勤するとか、少なくとも3日も4日も休まなくても良いじゃんとは思ったけど
そんなに行事優先させるなら仕事やめれば良いのになー
しかも午後からのPTAのために丸一日休まなくて良いじゃん…ていう
>>489
自習で指定された復習プリントやドリルをやるらしい
行事が月一、二回、子供の風邪、で合わせると毎月4日は休んでるらしい
私は教員なので義姉から「こんなに遅れてて大丈夫かな？先生って私が子供の頃こんなに休んでなかったけど今時こんなもんなの？」って聞かれてさ
内心「無いわー」と思ったけど私がそう言ってた！とかで争いになっても嫌だなと思って言葉を濁すしかできなかった
ちなみに進度は小3の12月に普通の進度でいう9月になるかどうかくらいだった
小3、4が他と比べてやりやすいからって新卒や子育てママをあてがうのはよくあるけどここまで仕事より家庭優先するのはちょっと…
491：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)07:51:16.86 ID： zbdX3aru.net
495：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)07:55:58.69 ID： Rdsgr+n+.net
そうなんだ
先生が休もうが早退しようがいいけど、フォロー体制がなってないから授業が遅れるなら問題じゃないかとは思うよ
497：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)08:00:18.33 ID： ij9Ybzlg.net
選べないというか決定権は管理職にあるけど、希望は出せるしこんな人を担任にしなくてもとは思う
最初は園解放？なんか保護者が幼稚園児と一緒に授業参観だか参加だかできる曜日があって、その曜日毎週休もうとしててそれは流石にクレームがきてやめてるらしい
育休明けから2年目で、昨年度は保育園じゃなくてジジババが家で見たり習い事たくさんさせてて、今年から幼稚園入れたんだって
496：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)07:58:01.36 ID： ez/XKO7g.net
498：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)08:02:15.82 ID： ij9Ybzlg.net
子供が危険な状態ならともかく普通の風邪なら母にお願いして私はせいぜい2時間目に間に合うように出勤するわ
500：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)08:22:52.93 ID： qriOFDRt.net
499：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)08:07:11.57 ID： sbEBnN/D.net
先生にも自由に有休取る権利はあるのは分かるけど、普通の平日はできる限り取らないのが暗黙の了解なのかなと思ってた
先生に限らず、子どものために仕事やめる人はたくさんいるわけだし
501：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)08:38:26.24 ID： ij9Ybzlg.net
そう、それを言いたかった
小さい子持ちで多少は仕方ないところもあるだろうけど、専業主婦がつきっきりで育児するようなやり方をしたいなら教師とか関係なくフルタイムは厳しいよね…
なんならこのグループの大ファンなんで解散ライブには行きます！や新婚旅行行ってきます！で休んでも良いけどさ
でもツアー全部参加します！年二回海外旅行平日行きます！と言われたらそういうの許される仕事に転職しなよと思ってしまう
502：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)08:49:06.08 ID： 5pyfu8yu.net
有給範囲内なら休んでもいいはずでそれを許可してるんだろうから、フォロー体制を整えてない学校がどうなんだろうなって思う
先生の働き方改革とかって手紙きてたけど、まだまだ学校ってブラックだよね
504：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)09:26:00.26 ID： DNFPUtBe.net
学校にもよるけどブラックなところもあるけど私の夫が教員だけどかなりホワイトな働き方してるよ
>>487の甥っ子さんの先生もむしろ他の職場でもなかなかありえない待遇じゃない？
仕事をよく休む上に開き直ってるママの言い訳としてそのフォロー体制整えるのは管理職の仕事ってのがあるけど
それも分かるけど休む側がその態度ではフォローさせられる周りが反感持つのも仕方ないよね
508：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)09:59:30.44 ID： yTsSB0TE.net
幸い大きい病気はしたことなくてせいぜい最大でインフルエンザ程度だけど、病気でも行事でも休んでもらったことなんてない
そして母にも休むという選択肢はなかったっぽい
もちろん世話はジジババに丸投げされてた
教員は休みとりやすいとはいえそんな取り方はどうかと思うよね
うちの母は祖母に丸投げする前提で三人兄弟だけど全員幼稚園に入れた
今思えばそれはそれでどうなのって感じだけどw
509：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)10:00:33.61 ID： yTsSB0TE.net
510：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)10:24:24.51 ID： LRrDc1p8.net
気持ち悪い
505：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)09:40:56.29 ID： D0XA4xUh.net
>毎月4日は休んでるらしい
毎月4日程度ならいいんじゃない？
あなたは復帰したら平日の子どもの学校の行事は参加しないつもりなの？
511：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)10:32:57.53 ID： ij9Ybzlg.net
月4日は、だからね？義姉の話の感じだともっと休んでる月もあるんだと思うよ
ていうか教員が月4日休むってかなりありえないよ
私はそもそも平日の行事がそんなにしょっちゅうあるところに入れるつもりないよ
卒業式とかは別だけど、毎月のゆるい行事やPTAで丸一日休むのはなぁ
子供と一緒にポプリだかキャンドルライトだか作る体験したりとかそんな感じの行事やりたいなら仕事辞めろよと
513：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)10:37:34.39 ID： Ti4O6VH9.net
514：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)10:39:13.35 ID： jdfhXMAz.net
所詮甥っ子のことで自分の子ではないからカチムカではないんじゃない？
515：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)10:52:36.61 ID： Y55FeNui.net
進度が気になるから休まれたくないなら、突発休み以外は想定できてるのだから副担やフリーが授業すすめるようにお願いするしかない
その人ありえないって言ったって、例え休みが減ったとしてもクラスや自分の子に対するスタンスは変わらない
クラスによって数ヶ月も進度の開きがあるなんてその教師だけじゃなくて学年全体、学校全体が変だよね
518：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)12:08:07.51 ID： wOxOmHrE.net
524：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)12:24:54.04 ID： cwVD/tQ9.net
年休足りなくて欠勤になって、評価に響きそう
520：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)12:13:40.18 ID： jise6fW2.net
有給休暇って、勤続で増えたとしても年に20日くらいでしょ
休みすぎだよ
522：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)12:16:30.76 ID： P7pn1qK1.net
526：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)12:39:18.58 ID： Rdsgr+n+.net
正直プロ意識足りないと思う
休んでもいいけど、風邪とかイレギュラーな休みじゃなくて子供の行事であらかじめ把握できてる休みなんだから、授業遅れないようにしてくれないと不満に感じる保護者もそりゃ出るよ
遅れって一口に言っても結構開いてる可能性もあるよね
それこそ会社でも休んだ人の代わりに処理できる人が代行するから業務が停滞しないようになってるんだからさ
上長たる主務やら教頭、校長もザルすぎ
塾に通ってないお子さんはますます置いていかれそう
勉強だって、学期末までの進捗度の目安ってものがあるよね
担任がそれクリアできてないなら、やっぱり問題ありだと思う
531：名無しの心子知らず ： 2018/12/21(金)13:23:09.62 ID： PSBol1mG.net
>それこそ会社でも休んだ人の代わりに処理できる人が代行するから
>業務が停滞しないようになってるんだからさ
本当そうだよね
義務教育で児童が金払ってないとはいえ、代わりに国やら自治体から金が出てるんだからおかしいよ
習い事やら塾の講師が休むなら別の日に振替するか代理の人が同じペースで進めるだろうに
休みの日は自習というのが有り得ない
教師だから休んじゃダメとかいいとかそういう問題じゃない
現実問題として授業が3ヶ月分も遅れちゃってるんだから論外だろ
まあ他の業種でも、その会社が定める休業日以外で最低月四日は休んでるって言われると、多いなぁと感じるかも
なんで叩かれてんだ？
授業遅れてるって実害が出てるなら、それを改善しないって充分おかしいと思うけど
別に休んでもいいけど、他の人に引き継ぐとかあらかじめ調整しておいて、業務が滞らないようにするよね普通
授業が遅れている=納期に間に合ってない
ってことだよね。普通にあり得ない。
子供の風邪は仕方ないにせよ、プラスで入学式、運動会、学芸会、卒業式、授業参観は２回に１回とか、それくらいの感覚だなあ。あとは半分父親が休めって思う。
風邪が少なければその他の行事もいいかもしれないけど、仕事放り出して行くならフルタイムやめなよっていうのはごもっともな意見でしょ。
これ見てたら教員大学も女試験で落とさないといけないな
これ、公立の教員の問題の一部なんだよね。
育休取らせるか、担任を変更するか、何かしら対策しないと不味いのに、現場によっては何もしない学校が存在する。
日本の学力格差って、こんな些細なことで生まれてくるんだけど、国は学費を無料にすれば解決すると考えてるんだよなぁ。
公務員の中にも最近では権利意識の高い奴もいて、『私わるいことしてませんから』って顔して休みまくって仕事を人に押し付けるのが増えてきてる。
いや、権利は行使していいけど、自分の仕事は終わらせるか引き継ぐかしろよと。仕事押しつけられた同僚にありがとうの声くらいかけろよ。
嫌われることを屁とも思ってないからこそできるクズの所業。上司はきっちり見てるけどね。
単に保育園が抽選漏れして幼稚園の長時間預かり使ってるとなぜ考えないのか
教師も親もめんどくさいやつらだな
だから公立はダメなんだよ
親はなんにも悪くないじゃん
小学校の授業なんてどんだけ遅れようが大して意味はないから平気平気
暇なときに教科書読ませれば授業いらない
実際、我が子の担任がこんな人だったらかなりモヤモヤするわ。
子持ち担任のために別の子供が犠牲になってるわけだよね
人様の子供を預かる職業に従事してるのに自覚足りな過ぎじゃないか？
じじばばに任せる形で幼稚園にしたなら、もっとじじばばに頼ればいいのに。自分は両親が仕事の時に何かあった時はじじばばに迎えや面倒見てもらってたよ。家にいる時もほぼじじばばと一緒だった。
担任の責任よりかはそういう人事配置をして放置してる学校側に問題あるだろ
父親の話が出てこない、父親を叩かないあたり
日本で母親が働いて育児なんて難しすぎる
※8
義務を全うしてこそ権利を行使できるのをわかってないよな
毎週決まった曜日を休むってのがなくても毎月4日ぐらい休んでたら毎週どこかしらで休んでるんじゃねって計算になるんだけど自習ってそんな頻繁にあっていいもんじゃないでしょ
学年全体で進行度がどうなってるかとか報告し合わないの？この学校
こんな事したら通知表がつかない
学年主任に言われる
許されない
現職の小学校教員より。
看護休暇は5日以内。
年休は20日で一年持ち越しだけど、毎年こんなんじゃ夏休み冬休み春休みに休めるときに使う年休なくなるだろ。
特別休ませてるなんていうのもありえない。
っつーことで教員叩きたいだけのガセ。
同じフルタイムでもさ、接客業だったら誰がやってもいいし、OLだったら休んだ分自分で調整して締め切り間に合わせりゃいいけど。
生徒たちには担任が大切なんだよ。自分の都合で、年単位で預かってる何人もの子供たちを振り回すなよ。子供いるなら働くなとは思わないけど、仕事に対する責任は持ってほしいわ。
コメ欄にびっくり
日本より学力高いとされる海外の学校じゃ教師は皆有給取りまくるし
自分も体調が少しでも悪くなったら即休む
風邪気味で1週間来ない人もいる
なんなら生徒側も休みまくりますがな
授業じゃなくて日本の教育体制が遅れてんだよ
仮に教師が翌日移行来なくなってもカバー出来る体制くらい作っとけなんのための税金だよ
我が子優先で行動するのはいいんだけどさぁ
人様の子供を預かる仕事なんだし他人の子供なんかどうでもいいわって思われかねない行動はいかんでしょ
休むなら休むで担任が抜けても授業はちゃんと進むような体制作りを自ら提案すべきでは？
この教師の問題じゃなく体制の問題やろ。
我が子優先に決まってるやん？みんな意識低すぎなんだよ。教員もリーマンも恐れずガンガン有給使え。必要なら休んでいいということを子供たちに教えてやれ。
保育園のママ友の小学校事務の人でさえ
子どもインフルの時ジジババに全部見てもらってた
繁忙期だったからだけど
この先生こんな状況なのに
クレーム来ないのってかなり不思議
私、中学のときに数学の先生がかなり授業遅れてたみたいで、教科書最後まで終わらなかったら、後々それが響いて大変だった。
普通に生徒が可哀想。
これ嘘松だわ。
普通小学校担任が休みなら他の人が代わりに授業するから、遅れるなんてありえない。
出張とかで午後からとかなら自習もあったけど、丸一日ならない。