。歩道で倒れていたばあちゃんを助けた。同僚「無視しろ」俺「人命第一だろ」→損害賠償を請求され…

報告者が良いことをしたのは分かるし賞賛する、
会社の方も時間制限がある中だからそっちの気持ちも分かる。

同じような判断を求められる状況には遭遇したくないな〜

1人助けて10人○すって感じになるね！だって大事な機関の専用回線だから、それがつながらないと多くの人命にかかわることもあるもんね！
俺も正解は、警備員に救護活動させることだと思うよ！

報告者の行いが報告者に返って幸せになりますように
そして、元の会社の連中の行いもその連中に返って潰れた上
悪行が知れ渡って全員再就職先がなくなりますように

報告者は「人としてのあるべき判断」だった。
会社は「企業としてのあるべき判断」だった。
それぞれの視点で見ると、どちらに非があるとは言えない。

ただ一つ、「人の命を屁とも思わない、人でなしの会社組織だった」というのは間違いない。

こおゆう❗男

10年前の話なんだろ？
10年という時間は「報告」とか「監督」とか理解させてくれなかったか？

スゴイ正義感とは思うし婆さんも助かって良かったけど、「次も同じことする」はないだろ。警備員呼びに行けばいいし大声出せばいいし、事情聴取を事情言って作業時間外にすればいい。結局自分の出す損害に思い至らなかった事への強がりだね

人間的には立派な奴なんだろうけど、自分の勝手な判断で仕事全部止めるような奴とは仕事したくない

報告者の判断は正しいと思うし、より良い判断があったとしても過ぎた事を責めることはできないが、仕事を放棄した形なのに反省皆無なのはいただけない。例えば、警察か救急車に連絡するのは当然としても、事情聴取は後回しでも良かったのでは？とか他の人に頼めなかったのか？とか反省自体はすべきだし、場合によっては会社のサポート体制の見直しにまで踏み込まなくてはいけないと思う。

損害賠償請求されても払う義務無いけどね
逆らった部下を辞めさせる体のいい理由にしただけでしょ

年寄りだろ
ほっとけよ

いま地震が来た

そのクラスの親会社のことを書き込む辺り、頭が足りてないよな。おそらく自分は勇者だ！って勘違いしてるんだろうけど。
言い方悪いけど、自分の責任、しかもクライアント含む大勢の人が迷惑を被るであろうことを簡単に放り投げれる奴と絶対に仕事をしたくないわ。
こんな対応、ベターでもベストでもない。自分の正義だけを優先させて美談になるのは漫画やアニメだけ。

作業中に警備員を持ち場から離したらどっち道作業は中断しなくちゃいけなくね？
高所作業中って電柱の上とかっしょ？
下の交通誘導員無くしたら作業しちゃいけないと思うけどどうなん？

というかよく読むと最初から警察に電話しようとしてるけどなんでだ？
普通は救急車じゃねーの？というか救急車だけでよくね？

あれ、レス番ずれてる
米5宛じゃなく、米6宛だ

ざまぁみろ。
触らぬ神に祟りなし