引用元：今までにあった最大の修羅場を語るスレ8
914：名無しさん＠おーぷん ： 2017/02/12(日)02:50:09 ID： ID:nsS
派遣関連のニュースを見てて思い出した
結構前の話になるけど、
派遣切りじゃないが契約を切った社員に刺された事がある
そいつが手にしたのがたまたま俺の机に置いてあったカッターだったのと、
当時ジムに通ってて腹筋を鍛えてたのが幸いしたのか
重症にはならなかったが傷跡は今でもある
今では酒の席のネタぐらいになら出来るが当時は流石に修羅場だったな
結構前の話になるけど、
派遣切りじゃないが契約を切った社員に刺された事がある
そいつが手にしたのがたまたま俺の机に置いてあったカッターだったのと、
当時ジムに通ってて腹筋を鍛えてたのが幸いしたのか
重症にはならなかったが傷跡は今でもある
今では酒の席のネタぐらいになら出来るが当時は流石に修羅場だったな
915：名無しさん＠おーぷん ： 2017/02/12(日)03:22:36 ID： ID:Ull
>>914
どうして刺されたんだよ？
普通そこまでいかないだろ
どうして刺されたんだよ？
普通そこまでいかないだろ
918：名無しさん＠おーぷん ： 2017/02/12(日)15:07:48 ID： ID:nsS
>>915
書けば少し長くなる話にはなる
契約切りしたAは始めは派遣で入ってきた
当時で２３，４ぐらいの最近だと既卒組と呼ばれる世代だった
人当たりは悪くなく口は立ちとにかく仕事が優秀な男だった
どうしてこんな奴が派遣として入って来たのか疑問だったのだが、
話によると就活の時期に世話になっていた祖母が倒れ、父子家庭だった為
Aが協力して介護をせざるを得ない状況になってしまいまともな就活が出来ず、
無い内定のまま卒業してしまったらしい
ウチの会社には派遣から契約社員→正社員に登用する制度があったのだが、
文字通りの即戦力で成果を上げ続けていた奴が
正社員になるのは時間の問題と言われていた
書けば少し長くなる話にはなる
契約切りしたAは始めは派遣で入ってきた
当時で２３，４ぐらいの最近だと既卒組と呼ばれる世代だった
人当たりは悪くなく口は立ちとにかく仕事が優秀な男だった
どうしてこんな奴が派遣として入って来たのか疑問だったのだが、
話によると就活の時期に世話になっていた祖母が倒れ、父子家庭だった為
Aが協力して介護をせざるを得ない状況になってしまいまともな就活が出来ず、
無い内定のまま卒業してしまったらしい
ウチの会社には派遣から契約社員→正社員に登用する制度があったのだが、
文字通りの即戦力で成果を上げ続けていた奴が
正社員になるのは時間の問題と言われていた
919：名無しさん＠おーぷん ： 2017/02/12(日)15:11:19 ID： ID:nsS
Aは俺の部下として働いていたのだが、
奴が派遣から次のステップの契約社員に上がるには３年かかった
普通は優秀な派遣なら１，２年程度で上がるのだが、
「現場の判断」で３年目にやっと昇格となった
Aが所属していた派遣会社はあまり良い会社じゃ無かったらしく、
会社が払っていた残業代をA本人に
ほとんど支払わず手取り２０万も無い状態でずっと働いてたらしい
実家の方も父子家庭や祖母の介護費用の問題で
あまり良い経済状況では無かったらしく、
正直かなり生活は苦しかった、とAは後で飲みの席で語っていた
奴が派遣から次のステップの契約社員に上がるには３年かかった
普通は優秀な派遣なら１，２年程度で上がるのだが、
「現場の判断」で３年目にやっと昇格となった
Aが所属していた派遣会社はあまり良い会社じゃ無かったらしく、
会社が払っていた残業代をA本人に
ほとんど支払わず手取り２０万も無い状態でずっと働いてたらしい
実家の方も父子家庭や祖母の介護費用の問題で
あまり良い経済状況では無かったらしく、
正直かなり生活は苦しかった、とAは後で飲みの席で語っていた
920：名無しさん＠おーぷん ： 2017/02/12(日)15:15:37 ID： ID:nsS
Aは契約社員になってからますます頭角を表していった
A個人に付いている客も多く、成績は常にトップクラスだった
Aはその分懸命に働いて残業もこなしていたんだが、
定時が過ぎた後はAに「分かってるな？」とだけ言ってやると、
Aはタイムカードを押した後再び勤務に戻った
残業代を抑制させる為の処置だった
まあAだけじゃなく契約社員には多かれ少なかれそういう事をやっていた
以前は派遣社員にもやっていたそうだが、それをやっていた別の上司が
派遣会社側から訴えを起こされ大問題になったので派遣にはやっていなかった
実質契約社員は残業カットをされている状態だった為、
契約社員の中には「派遣に戻りたい」と言う人間もいたぐらいだった
とは言え、昇給・各種手当てが無いのとボーナスの査定基準が正社員と違う以外は、
概ね正社員と変わらぬ待遇だった為、問題となる程の不満は出なかった
A個人に付いている客も多く、成績は常にトップクラスだった
Aはその分懸命に働いて残業もこなしていたんだが、
定時が過ぎた後はAに「分かってるな？」とだけ言ってやると、
Aはタイムカードを押した後再び勤務に戻った
残業代を抑制させる為の処置だった
まあAだけじゃなく契約社員には多かれ少なかれそういう事をやっていた
以前は派遣社員にもやっていたそうだが、それをやっていた別の上司が
派遣会社側から訴えを起こされ大問題になったので派遣にはやっていなかった
実質契約社員は残業カットをされている状態だった為、
契約社員の中には「派遣に戻りたい」と言う人間もいたぐらいだった
とは言え、昇給・各種手当てが無いのとボーナスの査定基準が正社員と違う以外は、
概ね正社員と変わらぬ待遇だった為、問題となる程の不満は出なかった
921：名無しさん＠おーぷん ： 2017/02/12(日)15:19:34 ID： ID:nsS
契約社員で成果を上げると、短い人間で半年、
大体１年ぐらいで正社員への昇格への道が開けるのだが、
Aには「現場の判断」で２年目、３年目になってもその声がかからなかった
さすがにその頃になるとAも段々と不満の声を上げ始めた
まあ当然だと思う
他の派遣・契約社員は元より、並の正社員や上司に当たる俺よりも
実績を上げていたからだ
Aの仕事の成果は会社としては部署全体の成果として報告されていたが、
その事もAにとっては不満だったらしい
どんなに数字を上げてもボーナスや昇給として見返りがあるのは
正社員である俺達だけで、A個人には一切無いと、
別の契約社員に愚痴をこぼしていた事もあったそうだ
大体１年ぐらいで正社員への昇格への道が開けるのだが、
Aには「現場の判断」で２年目、３年目になってもその声がかからなかった
さすがにその頃になるとAも段々と不満の声を上げ始めた
まあ当然だと思う
他の派遣・契約社員は元より、並の正社員や上司に当たる俺よりも
実績を上げていたからだ
Aの仕事の成果は会社としては部署全体の成果として報告されていたが、
その事もAにとっては不満だったらしい
どんなに数字を上げてもボーナスや昇給として見返りがあるのは
正社員である俺達だけで、A個人には一切無いと、
別の契約社員に愚痴をこぼしていた事もあったそうだ
922：名無しさん＠おーぷん ： 2017/02/12(日)15:23:44 ID： ID:nsS
奴の契約社員も４年目に差し掛かった頃、ついにAが俺に直訴してきた
どうして自分より成績が低い人間が正社員に昇格してるのに、
何故自分は正社員になれないんですか？と
俺は「あくまでも現場の判断だ」と答えた
そして次の契約更改に期待していてくれ、とだけ言った
Aは渋々納得していた
そして４年目の契約更改時、俺はAに契約打ち切りの報告を淡々と告げた
理由はあくまでも「現場の判断」だった
そしたら俺の話を聞いていたAがすっと無表情になったと思った途端、
Aがいきなり机の上にあったカッターで俺に襲いかかり、
俺は刺される羽目となってしまった
すぐにAは取り押さえられて当然Aは逮捕
実刑にはならなかった様だが、その後の行方は知らない
今生きてたらアラフォーなんだろうが、
３０で正社員歴の無い人間の末路なんて悲惨なものだろう
どうして自分より成績が低い人間が正社員に昇格してるのに、
何故自分は正社員になれないんですか？と
俺は「あくまでも現場の判断だ」と答えた
そして次の契約更改に期待していてくれ、とだけ言った
Aは渋々納得していた
そして４年目の契約更改時、俺はAに契約打ち切りの報告を淡々と告げた
理由はあくまでも「現場の判断」だった
そしたら俺の話を聞いていたAがすっと無表情になったと思った途端、
Aがいきなり机の上にあったカッターで俺に襲いかかり、
俺は刺される羽目となってしまった
すぐにAは取り押さえられて当然Aは逮捕
実刑にはならなかった様だが、その後の行方は知らない
今生きてたらアラフォーなんだろうが、
３０で正社員歴の無い人間の末路なんて悲惨なものだろう
923：名無しさん＠おーぷん ： 2017/02/12(日)15:28:51 ID： ID:nsS
Aを散々こき使った挙句正社員に上げなかったのは、
Aがもし仮に正社員になったら、あっという間に俺を追い越して
上の立場になるであろう、と危惧したからだった
一応外資で実力主義なんでその辺りはシビアな会社だ
実際にそうなるであろうという危機感があった
もしこれを読んでいる若手で燻っている優秀な人間がいたら一言だけ言いたい
「能ある鷹なら爪を隠せ」と
Aはそれを出来なかった為に潰された
俺も若かった頃は当時の上司に潰されそうになり、
上司の顔を徹底的に立てる事に徹する様になった為に生き残れた
優秀な人間が実力を発揮するのは結構だが、
発揮の仕方を間違えると、Aみたいな悲惨な末路を迎える羽目になるぞ
Aがもし仮に正社員になったら、あっという間に俺を追い越して
上の立場になるであろう、と危惧したからだった
一応外資で実力主義なんでその辺りはシビアな会社だ
実際にそうなるであろうという危機感があった
もしこれを読んでいる若手で燻っている優秀な人間がいたら一言だけ言いたい
「能ある鷹なら爪を隠せ」と
Aはそれを出来なかった為に潰された
俺も若かった頃は当時の上司に潰されそうになり、
上司の顔を徹底的に立てる事に徹する様になった為に生き残れた
優秀な人間が実力を発揮するのは結構だが、
発揮の仕方を間違えると、Aみたいな悲惨な末路を迎える羽目になるぞ
924：名無しさん＠おーぷん ： 2017/02/12(日)15:33:21 ID： ID:14Y
次の方どうぞ
926：名無しさん＠おーぷん ： 2017/02/12(日)15:46:36 ID： ID:jWl
わざわざ「」で囲ってる時点で
929：名無しさん＠おーぷん ： 2017/02/12(日)16:49:00 ID： ID:nsS
>>926
それぐらい人の人生は他人の胸先三寸で左右されるって事だからな
我ながら俺なんてまだ優しい方だったとは思う
あそこでAが我慢して俺を刺して前科者にならなければ、
底辺だろうが一応は普通の人生を送れただろう
それなりに優秀な人間を使い潰した挙句追い込んで鬱にさせて再起不能にした人間を、
俺は何人も知っている
まあそれで潰れるって事は奴も含め所詮は
「それなり」の優秀でしか無かったって事なんだろうがな
それぐらい人の人生は他人の胸先三寸で左右されるって事だからな
我ながら俺なんてまだ優しい方だったとは思う
あそこでAが我慢して俺を刺して前科者にならなければ、
底辺だろうが一応は普通の人生を送れただろう
それなりに優秀な人間を使い潰した挙句追い込んで鬱にさせて再起不能にした人間を、
俺は何人も知っている
まあそれで潰れるって事は奴も含め所詮は
「それなり」の優秀でしか無かったって事なんだろうがな
935：名無しさん＠おーぷん ： 2017/02/12(日)20:59:25 ID： ID:X96
おまえ何で死ななかったの？
死ねば良かったのに
死ねば良かったのに
報告者は無能の極みだが、
それを見抜けなかった契約社員も無能。
要するに無能の集まる会社だった。それだけのこと。
外資でタイムカード誤魔化すとかブラック企業じゃん
刑務所暮らしと大して変わらんな
クズが偉そうに語るなよ
ホントこういう上司刺されて○ねばいいわ。
真面目な奴ほど損するよな。
幼女戦記見て作っちゃった系ですか？
外資なのにタイムカードごますんか。
わざわざドヤって二ちゃんに自慢してる時点で小物だなあ・・・
このお話前も見たことある
要はこいつみたいに潰す価値の無い人間になれば潰され無いということか。
なんだこの無能の一人語り
まあでもこういうクズはどこにでもいるよね
刺す人は少ないけど
自分なら実績もって別の会社に就職するわ
幼女戦記かな？
あれは殺されてまったけども
そんなにできるやつで自分の上に行くと確信できたのなら、すごく運がよかったのに。仲良くしておけば絶対自分にメリットあるよね。つぶしたところで報告者は出世できる能力がないのだから別のやつに使われるだけじゃない。
これ元スレだと創作ってバレてるじゃん
レスも最後まで載せろよ
能力のある人が正しく評価されないってのも日本の労働生産性の悪さの原因かのう
派遣と契約の違いをよく分かってないだろコレ。
創作ですな。
こういう報告者を切り捨てるのがリストラの目的なんだが。
さすがに創作だろう。
こーゆーのを面接でふるい落とすのが人事の腕だしな。
こういう創作を書き込んで何が面白いねん
妄想空想する小学生の男の子と変わらんやんけ
会社なんて真面目にやる奴は搾取され馬鹿を見る
どうせ頑張っても給料はほとんど変わらない
適当にやって怒られるくらいが丁度よい
最後まで「」の使い方が気持ち悪い奴だったな
この報告者は無能かつ人間のクズであることに全く異論はないが、こういう人間は残念ながらどこにでも居る。
大手企業であれ、平均程度の能力の人が生き残りやすいね。 仕事を裁けない人は鬱になりやすいし、例え周囲よりも断トツ仕事が出来ても、日本企業にはそれを正当評価するシステムがない。出世が早いかちょっとだけ給料が良い程度。平均の２倍超えているのに納得できん。
結局、自分の場合、会社を独立して立ち上げたよ。成功者まではまだ到達していないが、生活がかなり裕福になり、仕事する事も楽しくなったよ。
創作であろうが、こんな上司は腐るほどいることも事実！
正直こんなブラックで30まで非正規で働く方も働くほうだわ
…って言う無能すぎて正社員になれなかった奴の都合のいい創作なんだろ？
最低。でもこういうやつよくいる。
なぜか外資は日本と違って、平等に能力で評価する素晴らしい会社！って考えている奴いるけれど、システム的な差はそんなになくて、評価する人間の価値感がどっちに寄ってるかってだけだからな
胸糞って書いといて
出る杭は打たれるが
出過ぎた杭は認められる。
素人の小説かよ、もっと実話っぽい文体で書けや
優秀なやつならとっと転職するだろｗ
幼稚園児の創作かよｗ
だーーーーれが無能なジジイ共に頭なんぞ下げるかw
黙ってお茶汲みでもしてろよ能無しくん
悲惨な末路で結構(笑)プライドを捨ててまで社員になる必要などない、あくまで優秀な奴である前提だがね
この場合、「現場の判断」ではなくて「上の判断」というのが正しいだろ。
現場の人間とは報告者本人になるわけで、これでは言い訳になっていない。
もう少し考えてから創作しろよ
現場の判断って俺の意見だってことじゃん
働いたことない奴の創作
はい、嘘松確定