引用元:スレを立てるまでに至らない愚痴・悩み・相談Part5

827名無しさん@おーぷん2015/06/18(木)00:08:58 ID:wGN

愚痴
女って、教員とか講師とか子供に関わる仕事しちゃいけないのかな
教員免許をとって大学卒業
学生の頃バイトしてた塾に正社員で来てくれってお願いされて、子どもたちからの引き留めもあって、塾に就職して4年目
塾講師歴はすでに7年経過
今は受験生をメインに集団授業で200人ほど教えてる
結婚もして25歳だし、そろそろ子ども産まないとなと考えてたんだけど、周りからせめられる
毎年募集かけてるんだけど、私の担当科目は極端に教えられる人が少ないらしくて、常に人手不足
今も私が結構無理をして時間を詰めている状態
塾側は理解があって産休ももちろん認めてくれるし、人手のある他の科目の講師は産休とっている人もいる
問題は保護者
私が結婚したのは24歳の春の頃なんだけど、それを聞いた保護者から「妊娠して途中で抜けたりしないだろうな」と釘を刺された

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その時はそんなつもりもなかったので、大丈夫ですと言い切ったんだけど、また今年も3月にその保護者から釘を刺された
「兄の受験はうまくいったけど、次は来年弟の受験がある、妊娠とかして抜けることのないように」と
さらにその保護者から話がまわって、「産休とかされたら困る」「うちの子の受験が終わるまで責任持てるのか」と何件か問い合わせがあったそう
正直やめたいけど、人手不足でまるまる受験生を引き継げるような後任も今年は見つからなかった
なんか泥沼に片足を突っ込んでしまった気分
周りも産休とってたから、妊娠してぽんと産んで、実家住まいだから家族の協力を仰いでまたバリバリ働くつもりだったのに
しかも今日、夏季の入塾説明会聞きに来た親に「あんな子育てしたことのないような若い人に見られるんですか」って言われたよ
この業界、女性働きづらすぎるだろ・・・
子ども好きだし、教えるのも好きだし、天職だと思ってたのに辛い





835名無しさん@おーぷん2015/06/18(木)01:42:13 ID:0YY

>>827
退職してから妊活、妊娠してから退職、両方分かるけど現状だと前者のほうがいい気がする
今の職場&保護者のストレス抱えて妊娠は厳しい気がするよ
後任探しは経営者に任せる、保護者の自己中発言は全無視でいいと思う
でないといつまでたっても妊娠に集中出来ないよ




828名無しさん@おーぷん2015/06/18(木)00:22:11 ID:ZHY

>>827
簡単に言い過ぎるけど辞めちゃいなよ
他人の為に自分の家族計画台無しにする必要ないだろ
辞めた塾のことなんか関係ないしもう知らねーでいいじゃん
人手が足りない教科なら子供が小学校行けるようになってからでも雇ってくれるところがあるさ




829名無しさん@おーぷん2015/06/18(木)00:58:50 ID:1IK

>>828に同意。

あんな子育てしたことないような云々ってさ…
バカじゃねーの?
塾に躾も任せる気か?
んなもんテメーでやれ!!
塾に限らず学校の教師だって、子育て見経験者いくらでもいるわ!!
バーカバーカ!!

って言ってやりたい。




830名無しさん@おーぷん2015/06/18(木)01:03:37 ID:ZV2

育休を取る男性が増えてきている時代だよー!
なんだか時代錯誤なところだね。

塾のことよく分からないけど、子供が欲しいなら一旦今年度限りで辞めたら?
後任がいないとか知らないよー!
そんなのは経営者が頑張るところだから。

妊娠出産育児ってさ、思ってるより大変でハプニング続きだよ。
何事もなく出産出来るって思ってるみたいだけど、切迫流産になって絶対安静を命じられたらどうするの?
胎児のために風呂トイレ以外は寝たきり生活を強いられることもあるんだよ。
無事に出産を迎えられても、分娩の時にトラブルが起きることだってある。
それで予定が狂ったら子供たちは大迷惑だよー!

大事なお子さんを預かる仕事なんだから、もうちょっと先を見据える力をつけた方がいいと思った。
産休を取りたいなら、産休を取りやすい科目を担当しなきゃ。
産休が取りにくい科目をやっていくなら、スパッと見切りをつけて子作りに専念しなきゃね。

仕事と家庭、どっちが大事?




831名無しさん@おーぷん2015/06/18(木)01:19:50 ID:Awi

いやいや、辞めるのは妊娠してからでいいんでない?
欲しいからってすぐ出来るとは限らないし、授かり物なんだから
多少は職場に迷惑かかったって仕方ねーべ。
切迫とかもしものこと言い出したら、退職してから不妊の方が悲惨でしょ
他所のお子さんと自分の人生どっちが大事か考えたら
自分の人生に決まってる




833名無しさん@おーぷん2015/06/18(木)01:27:19 ID:ZV2

>>831
そんなストレスフルなところで働いてて妊娠するかな?
妊娠しても胎教に悪そうだし、クレームガンガン言われてしんどくなるのは>>827だからね。
悪阻が重いタイプだったら不妊と比べられないくらい悲惨だし、無理して流れちゃったら取り返しつかないし。

不妊の懸念があるなら、今の職場は辞めてもっと働きやすいところで働けばいいのでは?
少なくとも今の職場で妊娠するとか有り得ない。無責任すぎ。




834名無しさん@おーぷん2015/06/18(木)01:41:37 ID:ZV2

あと>>831みたいな人がいるから>>827みたいな被害者が出るんだよね。
無計画な退職は“多少の迷惑”じゃないから。

そういうのが許されるのは、すぐに人を補充出来る誰にでも出来る仕事をしてる人だけ。




837名無しさん@おーぷん2015/06/18(木)02:26:14 ID:0YY

私は>>831の事も分かるけどなぁ
一応双方問題ない前提でレスしたけど、後々の事考えたら妊娠→退職もアリだと思うよ
自然にしろ、治療にしろ、子供作って産んで育てるってお金かかるし蓄えはあればあるほどいいと思う
仕事があるって他のストレスを軽減出来たりのメリットもあるし(もちろんデメリットもあるけども)
ただ、>>827の文章見る限りでは、その状態だと妊娠する事すら厳しくない?と思ったので退職→妊活ってレスしたのね
>>831は何も、妊娠した!だから明日から来ません!みたいな無計画な退職を勧めてる訳じゃないと思うよ
我慢できるなら我慢して続けて、妊娠を機に退職でもいいんじゃない?って事でしょ?
自然妊娠出来る可能性、不妊治療の可能性、全部ひっくるめての意見だと思うよ
少なくとも私は>>831が被害者を出してるようには見えないよ




836名無しさん@おーぷん2015/06/18(木)01:53:22 ID:DJN

うん
他人の子より未来の自分の子を大事にして欲しい
そんな糞みたいなモンペがいるところにいたら疲れちゃうよ




838名無しさん@おーぷん2015/06/18(木)05:23:25 ID:wGN

いろんなレスありがとうございます
827です

塾側はほんとに理解があって、一昨年から人数不足解消のために募集をかけてるんですが
・言葉遣いが悪い、すぐ切れる
・自分の都合で授業ドタキャン
・責任の重さに耐えられないと一日でトンズラ
な新卒3人にあたり後任見つからずじまいでした
最悪抜けても教えられる人はいるんですが、専門ではないのでほんとに無理矢理補ったようになります
例えば、化学担当の教師が物理学を教える的な感じです
保護者はそれが嫌なんでしょうね

この仕事、意外と体力勝負なこともあり、夜の仕事なので女性自体も少ないです
集団授業の講師で女が私しかいないのもあって、色んな意味で私のかえが見つからないんですよ
女性ってだけでナメてかかられやすいですし、過去保護者や子どもたちの心無い言葉で、中途の女性は皆すぐ退職しました
私は図太いので、冷酷な発言もノラリクラリと聞き流してましたが、そういったこともあり、女性が皆無

仕事をスパッと辞められないのは、そんな後任のことは勿論ですが
・お金の問題(内疾患持ちのため、薬代月二万ほどかかる、確実に妊娠できるとは限らない)
・社会から離れることの不安(大学時代病気治療のため半年休学した際、社会から隔絶されているようで軽くノイローゼのようになった)
・7年間の積み重ねと実績を軽く捨てたくはない(学校によりテストの傾向等あり熟知しているが、職場が変わるとそれがリセットされる)
こういった欲目もあります
打算的な考えはどうしても持ってしまうんですよね・・・
職を失うことで将来への不安やリスクが一気に高まりますし、「無職」という二文字が脳裏をよぎるだけで胃がキリキリします
子どもたちも、教えることも大好きなんですが、まさか自分の子どものことでこれほど悩まされることになるとは予想していませんでした
みんなどうやって働きながら出産してるんだろう
職か子どもか、女性ってだけで何故こんな極端な選択をせまられるのか、理不尽すぎて八つ当たりしそうだ・・・




845名無しさん@おーぷん2015/06/18(木)11:08:48 ID:PzW

>>838
単純な疑問なんだがそんな仕事続けながら、どうやって子供を育てていくんだろう?
必然的に夜は22時23時くらいまでお仕事なんだよね?




849名無しさん@おーぷん2015/06/18(木)12:26:18 ID:AUK

>>838
仕事続けても辞めてもストレス感じそうな人だな




843名無しさん@おーぷん2015/06/18(木)09:43:18 ID:ZV2

>>838
働いて生活するってある程度の妥協が必要だよ。
何一つ妥協せずに人生を送ってる人なんていないからね。
仕事と家庭を両立出来てる人は、自分の生活環境と職場環境のバランスをちゃんと取れてる人。
(今回だと他科目の講師や職場を他に求めた人)


女性はーって嘆いてるけど、そんなの仕方ないじゃん。身体の機能が違うんだから。
キャリアがーとか言ってるけど、そんな状態で産休取って復帰してみなよ。
今よりもっと罵声を浴びせられるよ。
「うちの子(○○さんの子)が大事な時に妊娠なんかして放り出した無責任な奴に〜!」
みたいな感じで。

シビアなところに身を置きたいなら自分の人生諦めるしかない。
自分の人生が大切なら適した職場を見つける努力が必要。
どっちも大事でどっちも手離したくないってのは単なるワガママ。
どうしてもワガママを貫きたいなら自分が成長するしかない。
(成長=もっと図太くなり、保護者を黙らせる術とどんな後輩でも立派に育て上げる技術を身につけること)

ところで旦那さんは何て言ってるの?




887名無しさん@おーぷん2015/06/19(金)00:43:00 ID:K4b

書き忘れちゃった。

キャリアの事もわかるよ、資料に載っていない、現場で積み重ねる事でしか手に入らない情報ってあるよね。
せっかく今まで頑張ってきたのに、その成果を手放すのは惜しいし、現場に戻って来ても情報が更新されていないから、浦島太郎みたいになるのも怖い。
ただ、>>843さんの言う「シビアなところに身を置きたいなら自分の人生諦めるしかない」につきる。何かを諦めないとやっていけないよ。

誰しも確実に妊娠できると決まっているわけではないけれども、持病でその可能性が他の人より高いのかな?
だとしたら、諦める物は人一倍多くなる。
本当に子供が欲しいのなら、ダメ元でも全て投げ打って妊活する覚悟が必要かも




846名無しさん@おーぷん2015/06/18(木)11:21:58 ID:t6S

そんなモンペたちの執拗な要求聞きながら、片手間にやれるほど、子育てって簡単じゃないよ
ニンゲンひとりを新生児から、一人前にする20年間がたやすいはず無いじゃない?
その20年の責任はあなたと夫さんに掛かってるんだよ
別の仕事探したほうがいいよ

若い女教師に「結婚するな、出産するな攻撃が激しい」と言うのは、かなり前に聞いたが、
塾のほうが、要求過激なのは高い授業料を払ってるのだから、当然だろうね。





886名無しさん@おーぷん2015/06/19(金)00:25:45 ID:K4b

>>882
私もちょっと特殊な職業で後任の確保が難しい立場だったから、妊娠のタイミングに悩んだわ。
25歳で結婚したけれど、上記理由から妊娠に踏み切れずいて、結局27歳で妊娠→去年28歳で出産。
ストレスで胃を壊して入院する様な職場だったから、できた時は驚いたよw
産休・育休を取って子供が5ヶ月になったら復帰する予定だった(後任がいないのと、仕事の問題でこれが限界)けれども、子供の体調不良が理由で退職せざる得なかった。
働かない自分が想像できなかったし、収入がゼロになる事は不安だったよ。
実際に辞めてしばらくは抜け殻というか、働いていない自分の存在意義がわからなくなって、新生児を抱きながら「私は何をやっているんだろう…」って悶々していた。
世帯収入もぐっと減ったから、二馬力の頃より家計は厳しい。ただ、子供は何物にも代え難いよ。
まだ若いし、子供を諦めるのには早いよ。
経済的に不安なら後1,2年頑張って貯金して、後任がいなかろうが、モンペになんと言われようが辞めるっていうのもいいと思うけど。
旦那さんには「妊娠に向けて仕事と貯金と体調管理を頑張る。その間に貴方は腹を括りなさい!父親になるんだから!!」って言ってやれー。

それと、税金は数十万って程かかってないよ(もちろん収入によるけれど)。
退職金が出るなら最悪それをあてる手もあるし、旦那さんの扶養に入れば保険料はかからないし、職場の制度によっては扶養手当もつくよ。
私も親世代の「何とかなる」発言を疑っていたけれど、親になれば子供の為に何が何でも何とかするから、「何とかなる」んだと感じているw




844名無しさん@おーぷん2015/06/18(木)10:00:11 ID:tc7

一度、自分の中で何を最優先したいか
じっくり考えてみてはどうだろう
いろんな事を一度に考え過ぎて、考えがまとまりきらないように見える




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