引用元：自分の教え方も悪いのに覚えが悪いと怒鳴る上司ｗｗｗｗ
1：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 08:24:39.76 ID:4EeZdGTL0
2： ◆VIPPERrxXA ：2013/06/24(月) 08:25:34.64 ID:1lN3eejs0
3：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 08:25:44.34 ID:OyxYv5NU0
4：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 08:25:56.79 ID:2mLpBfgO0
6：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 08:26:44.32 ID:FFmAh7St0
12：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 08:30:33.68 ID:4EeZdGTL0
「これ前も教えたよね？ 教えるの2回目なんだけど」
「もういい、おまえ休んどけ…いやいいからいいから」
「指示が無いと何も出来ないの？」 「ｯﾁ 使えねーな」
「一々メモをとるな」
「何でここメモしてないの？」
どうしろっちゅうねん
13：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 08:32:47.40 ID:FFmAh7St0
下のほうはさすがにいきすぎだけど、それでもお前が覚えが悪いいいわけにはならん
その程度の理不尽なら世の中にごまんとある
15：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 08:35:39.16 ID:4EeZdGTL0
覚えがいい人って教えて貰ったこと一発でできる？
18：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 08:37:44.13 ID:FFmAh7St0
出来るでしょ
さらにいえば、その作業が終わったあとのこととか、トラブった時のことを最初に聞いとく
我慢がいやなら怒られる回数を減らす努力をしなよ
26：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 09:19:42.39 ID:4EeZdGTL0
そうしとけば辞めずにすんだのかもしれなかったな・・・
28：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 09:27:25.52 ID:YSHBnXxQ0
トラブった時の事やその後のことをきくと今はまだいいとか言い出すアホ
たまに今は○○をしなければいけないんだけどわかる？(^^)
とか言う馬鹿いるけどわかんねーからやってねーんだろって思うわ
○○やってっていえば済むだろ
まーうちの店長なんですけどね
20：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 08:43:36.23 ID:sHF9ZH2/O
覚えがいい奴ってのは物事の要所を捉えるのが的確だよ
知り合いにニュータイプみたいなのとアスペっぽいのがいるが、ニュータイプはアスペがなぜ出来ないか解らなくてよく切れてた
アスペルガー症候群の存在を知ってからは切れなくなったが
パッと出来る(と勘違い)奴は教えるのには向かないよホント
30：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 09:30:14.87 ID:YSHBnXxQ0
教え方が下手な奴ってのはその要所をわかりやすく伝えないんだよ
7：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 08:28:20.93 ID:HeiWvdF90
10：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 08:29:09.16 ID:rpD866z20
聴き方もわかんない
俺は働くことをやめた
11：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 08:29:49.34 ID:nwHZKEAF0
14：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 08:32:56.37 ID:4EeZdGTL0
生活保護の方が高いんじゃねぇの・・・
16：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 08:35:52.93 ID:Qh1lHnIa0
奴隷じゃねーかwww
17：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 08:37:30.57 ID:4EeZdGTL0
恐る恐るやる→作業トロいなぁ！ わかんねぇなら聞けよ！
23：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 09:03:13.13 ID:uWNxUEIa0
わかんねえなら聞けよとは言うが
お前が一々怒鳴って聞きにくくしてんだろうがボケ
と、先輩や上司へ心の中で思ってる
24：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 09:15:29.72 ID:4EeZdGTL0
ほんとそれ
19：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 08:38:47.85 ID:dlXvLtQE0
21：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 08:46:31.37 ID:+Rr9RPrA0
・言っている事とやっている事が違う
・本人の目の前で覚えが悪い、使えないなどのマイナス評価点を口にする
・みて覚えろ
・メモを取るな
・教えっ放し、教えた事のチェックをしない
・派閥を作る
22：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 08:56:32.78 ID:xSkAGIC4O
後でメモをまとめながら質問に答える時間つくるから、ここはしっかり見ててってのが普通
25：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 09:16:21.59 ID:4EeZdGTL0
結局怒られるのが怖いから仕事したくねーんだよな
31：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 09:31:51.12 ID:4EeZdGTL0
29：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 09:29:56.42 ID:4EeZdGTL0
9：以下、名無しにかわりましてVIPがお送りします：2013/06/24(月) 08:29:02.64 ID:Qh1lHnIa0
そういうオッサンには、
逐一間違い指摘してやりゃいいんだよ。
素人が見たっておかしい事言ってんだから。
あとは、月一で切れる。
それ以上になると、すぐに忘れて調子に乗るから、定期的に切れときな。
一番いいのは、独立して仕事相手を選ぶことだけどね！
どっちもクソ。
さすがチンカス。
それは教える上司とその上司を育てた会社が悪い。時代は変わるんだから時代に合った教え方しないと結局新人潰して困るのは会社だからな。
就職活動しながら雇用保険認められる範囲で出来そうなバイトしてみればいいよ
怒鳴られ続けて気持ちが萎縮してるだけだわ
人って面白いもので出来ない出来ない言われてると本当にできなくなっちゃうんだよ