引用元:既婚男性/既婚女性の雑談(双方質問)スレパート278
811:名無しさん@お腹いっぱい。:2014/06/24(火) 21:56:38.91 .net ID:
夫はとある大企業の管理職です
最近社内報を家に持ち帰って来たので見たらなんとワークライフバランス
推進担当で顔写真が載っていました。セクハラホットライン担当でもある
ようです
自分の夫を悪く言うのはダメだと思いますが残業や飲み会で帰りは遅く
休日は上司とゴルフやマラソン、後輩とバーベキューなどをしていて
ワークライフバランスなどしていません。家事は全くしていないのです
独身時代は浮気を繰り返し既婚でも未遂をやらかした男がセクハラ担当・・
会社ってこんなものなのでしょうか?教えて下さい
最近社内報を家に持ち帰って来たので見たらなんとワークライフバランス
推進担当で顔写真が載っていました。セクハラホットライン担当でもある
ようです
自分の夫を悪く言うのはダメだと思いますが残業や飲み会で帰りは遅く
休日は上司とゴルフやマラソン、後輩とバーベキューなどをしていて
ワークライフバランスなどしていません。家事は全くしていないのです
独身時代は浮気を繰り返し既婚でも未遂をやらかした男がセクハラ担当・・
会社ってこんなものなのでしょうか?教えて下さい
812:名無しさん@お腹いっぱい。:2014/06/24(火) 22:11:28.68 .net ID:
そうです
813:名無しさん@お腹いっぱい。:2014/06/24(火) 22:27:56.43 .net ID:
家庭でのありようと会社での立場が違うのはよくあること
つかぴったり同じやつなんかそうそうおらんだろ
腹の立つことがあるなら「へ~あなたがねぇ」と嫌味のひとつも言ってやれば
つかぴったり同じやつなんかそうそうおらんだろ
腹の立つことがあるなら「へ~あなたがねぇ」と嫌味のひとつも言ってやれば
814:名無しさん@お腹いっぱい。:2014/06/24(火) 22:30:05.47 .net ID:
政治家と同じだよ
建前でもうまく捌けなけりゃ守備範囲は広がらない
ある意味、有能な証拠
建前でもうまく捌けなけりゃ守備範囲は広がらない
ある意味、有能な証拠
815:名無しさん@お腹いっぱい。:2014/06/24(火) 22:32:45.05 .net ID:
飾りで作ってるようなもんだから誰が担当になってもいいんだよ
816:名無しさん@お腹いっぱい。:2014/06/24(火) 22:34:01.33 .net ID:
>>811
>ワークライフバランスなどしていません。家事は全くしていないのです
いや、夫自身はそれなりに遊んでワークライフバランスとってるじゃん
ワークライフバランスってのは別に夫が家事をすることじゃないよ
家庭内の不満からか、坊主憎けりゃ袈裟まで憎いの精神で
会社おかしくない!?みたいになっちゃってるけど、
会社からすればあんたがたの夫婦間の問題なんて知ったこっちゃないよ…
>ワークライフバランスなどしていません。家事は全くしていないのです
いや、夫自身はそれなりに遊んでワークライフバランスとってるじゃん
ワークライフバランスってのは別に夫が家事をすることじゃないよ
家庭内の不満からか、坊主憎けりゃ袈裟まで憎いの精神で
会社おかしくない!?みたいになっちゃってるけど、
会社からすればあんたがたの夫婦間の問題なんて知ったこっちゃないよ…
817:807:2014/06/24(火) 22:52:06.42 .net ID:
沢山のコメントありがとうございます
仕事とはいえ会社で演じてる夫が許せないって気持ちがあります
社内のセクハラ担当についても本当にセクハラに悩む女性に取っては
敵のような存在です。夫はたぶん適当に誤魔化しシャンシャンと
終わらせて真の問題解決はしないと思います
夫の上司は夫の若いころの女遊びを熟知しているはずなのに・・
罰ゲームなのでしょうかね しばらくは静観します
仕事とはいえ会社で演じてる夫が許せないって気持ちがあります
社内のセクハラ担当についても本当にセクハラに悩む女性に取っては
敵のような存在です。夫はたぶん適当に誤魔化しシャンシャンと
終わらせて真の問題解決はしないと思います
夫の上司は夫の若いころの女遊びを熟知しているはずなのに・・
罰ゲームなのでしょうかね しばらくは静観します
818:名無しさん@お腹いっぱい。:2014/06/24(火) 22:58:29.98 .net ID:
>>817
珍走上がりの課長とかいますから、世の中には。
要は成り手がないんですよ、馬鹿以外は(笑
珍走上がりの課長とかいますから、世の中には。
要は成り手がないんですよ、馬鹿以外は(笑
822:名無しさん@お腹いっぱい。:2014/06/24(火) 23:23:05.38 .net ID:
>>817
そもそもワークライフバランス云々じゃなくて、あんた旦那が嫌いなだけだろ?
ライフの部分は家事のみを指すんじゃないし、旦那はワーク&ライフを楽しんでる方だな
セクハラ担当についても、管理職なら持ち回りでそういう『雑用』をやらされるもんだから
そこに突っかかるのはお門違いだな
旦那が家事をしなくて憎いなら、家事を全部押し付けて専業主夫にしてやって、
あんたがきっちり外で稼いでくるといい。
過去の浮気が憎いなら、はっきりそう言って離婚でもすれば?
でも何で当時別れなかったんだって話だけどな
そもそもワークライフバランス云々じゃなくて、あんた旦那が嫌いなだけだろ?
ライフの部分は家事のみを指すんじゃないし、旦那はワーク&ライフを楽しんでる方だな
セクハラ担当についても、管理職なら持ち回りでそういう『雑用』をやらされるもんだから
そこに突っかかるのはお門違いだな
旦那が家事をしなくて憎いなら、家事を全部押し付けて専業主夫にしてやって、
あんたがきっちり外で稼いでくるといい。
過去の浮気が憎いなら、はっきりそう言って離婚でもすれば?
でも何で当時別れなかったんだって話だけどな
819:名無しさん@お腹いっぱい。:2014/06/24(火) 23:12:14.69 .net ID:
>>817
あなたがセクハラで旦那を訴え、そのことを会社に通知すればいいでしょう。
きっとセクハラ担当からは外されると思います。
あなたがセクハラで旦那を訴え、そのことを会社に通知すればいいでしょう。
きっとセクハラ担当からは外されると思います。
820:名無しさん@お腹いっぱい。:2014/06/24(火) 23:13:47.54 .net ID:
>>817
もともと親権に問題解決しようとは会社も思ってないよ
いろいろうるさいからそう言う担当を置いてるだけ
もともと親権に問題解決しようとは会社も思ってないよ
いろいろうるさいからそう言う担当を置いてるだけ
詳しそうだから適役じゃない?
こんなこと言いたくないけど、社会に一回も出たことない専業主婦なんだろうな
セクハラと浮気は別問題ですし
被害者が本気で困ってたら会社に頼らず弁護士を立てるから大丈夫だろう。
その時は旦那さんの立場は悪くなると思うけど。