引用元：クズ新入社員にパワハラ訴訟ではめられた結果
1：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)22:30:54.598 ID： cKXyXJ530.net
俺と会社が訴えられて300万ずつ負担することになった、当然俺は会社に居られなくなって辞めた
去年の話なんだが今でも納得できない、多分はじめから訴えるためにわざとミスしたり挑発してたんだと思う
6：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)22:32:00.933 ID： Ebx8YzlS0.net
7：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)22:32:28.295 ID： TjyfoF5B0.net
8：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)22:32:35.083 ID： F+zpud2A0.net
11：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)22:33:21.745 ID： cKXyXJ530.net
俺 40代、課長
新人 新卒で入ってくる、1年で辞めて訴訟
15：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)22:34:50.194 ID： cKXyXJ530.net
最初から何かやる気のなさそうな奴で、仕事をなかなか覚えない
16：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)22:37:37.916 ID： cKXyXJ530.net
それで強めに叱ったら「仕事くらいでそんな熱くなることないでしょ」ってヘラヘラしてくんの
あまりにも酷いから大声で怒鳴りつけて仕事やらせてた
17：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)22:38:15.817 ID： spxi7xXi0.net
22：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)22:38:57.732 ID： cKXyXJ530.net
24：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)22:40:03.276 ID： F+zpud2A0.net
33：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)22:47:04.080 ID： cKXyXJ530.net
そのノートに「日付、時間、パワハラの内容、証人になる人」とかがビッチリ書いてあんの
しかも何かICレコーダーみたいなので録音してたみたいで、それも出してきた
全部合わせてパワハラの事案は60件くらいあって、幹部が2人ともすごい高圧的に「これ本当なの？」って感じで俺を責めてきた
28：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)22:42:22.785 ID： cKXyXJ530.net
辞めてから半月くらい経って1000万払えって内容証明が届いて、そいつが弁護士連れて会社に来たんだよ
35：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)22:47:44.169 ID： co2IAPGO0.net
次にどこいったとしてもなんとかやっていきそうだわ
36：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)22:49:54.503 ID： cKXyXJ530.net
あの証拠の揃い具合を見る限り、初めから訴えるつもりだったとしか思えない
結局そいつから「精神的苦痛を受けた慰謝料」「鬱になった？治療費」「退職に追い込まれたんだからその損害」を払えって言われた
39：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)22:52:01.923 ID： cKXyXJ530.net
40：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)22:52:48.857 ID： PIg8M9Bc0.net
45：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)22:53:45.444 ID： cKXyXJ530.net
ない、そもそも俺は他の部下には怒鳴ったりしない
そいつがあまりにも調子乗ってるから怒鳴ったんだよ
55：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)22:56:52.555 ID： 4hVwB6bB0.net
やっちゃってんじゃんｗ
59：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)22:57:41.422 ID： sc2bs1sR0.net
調子に乗っていようがいまいが！訴訟で負けるような行為をしていたということは事実ですよね
ハメられたって言ってますけど、もし仮にその子が訴えていなかったらあなた一人の人間に対してパワハラをしていただけの管理職ですよ
その辺の反省の色が全く見えないんですけど、自分で何やったのか本当にわかっていますが
41：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)22:52:55.096 ID： 4hVwB6bB0.net
でも実際>>1は怒鳴りつけたりして覚えはあったんだろ？それならしゃーない
42：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)22:52:57.876 ID： 25sj84OWd.net
54：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)22:56:54.852 ID： cKXyXJ530.net
あれは新人が挑発してきてわざと俺を怒鳴らせてたんだ
そのせいで300万も払ったし職なくしたし･･･
俺が会社辞めたの4月の終わりだけど、まだ次の会社見つかってないんだよな
嫁から凄い怒られた、娘2人いるのに
43：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)22:53:29.885 ID： eEP2BiFO0.net
氏ねや
48：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)22:54:24.721 ID： co2IAPGO0.net
51：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)22:55:33.257 ID： 0HB+Ny2e0.net
58：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)22:57:37.100 ID： iU6e9dpw0.net
70：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)23:01:40.735 ID： cKXyXJ530.net
俺がハッキリ覚えてるのはさっき書いた「仕事でなんでそんなに熱くなってるんですか」ってのと
ミスを指摘したときに大きくため息ついてデスクに突っ伏したのと
「やる気がないなら辞めろ」って俺が言ったときに「何で辞めなきゃならにんですか」って逆切れしてきたのと
2時間近く遅刻して全く悪びれないのと
無断欠勤して次の日平気で来たのとか
75：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)23:02:51.322 ID： co2IAPGO0.net
「やる気がないなら辞めろ」はあかんなー
管理職なのになにやってんだか
80：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)23:05:09.616 ID： v0y8f/MD0.net
お前のせいで鬱病になってたんだからまっとうな行動できなくなっててとうぜんだろ
99：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)23:11:20.781 ID： rDAfmjQK0.net
おまえ管理職向いてないよ
課長ごときが社長目線で判断下せるわけないだろ
俺が何言ってるのかわからないだろうけどおまえが将来万が一もっと社会経験積むことができたらわかるかもな
61：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)22:58:27.378 ID： 87KTmDXz0.net
盛りすぎじゃねーか？
65：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)22:59:46.776 ID： uo18mhS90.net
は留置所行った？
創価や宗教団体に目つけられて
嫌われてない？
78：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)23:04:44.559 ID： cKXyXJ530.net
弁護士がそれ以上は安くできないって言ってた
何よりも件数があまりにも多いのと1年にもわたって繰り返したのが重く見られたらしい
うちの幹部も最初は1000万そのまま払うつもりだったんだよ
>>65
行ってない、タイトルには訴訟って書いたけど、払わないと訴えるって言われて示談したから正確には訴訟ではないな
84：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)23:06:22.493 ID： nLZ1pScL0.net
お前パワハラ裁判勉強してからスレ立てたほうがいいよ
後輩くんが提示してきた証拠はパワハラ訴訟では結構普通だから
全然重くみられない内容だけど
これなら行って100万ですけど
何が600万だよ
104：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)23:13:48.551 ID： cKXyXJ530.net
その600万には慰謝料だけじゃなくて精神科の費用だとか退職を余儀なくされたことの補償だとかも入ってた
110：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)23:16:23.387 ID： rDAfmjQK0.net
おまえの事はどうでもいいが人事はちゃんと責任取ったのか？
おまえに管理職の適性が無いことを差し引いても相当なクズ人材を雇ってるのは間違いない
そこまで人を見る目の無い節穴人事だと同じこと繰り返すだろ
87：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)23:07:25.253 ID： cKXyXJ530.net
108：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)23:15:55.568 ID： cKXyXJ530.net
ここでは文字でしか表現できないけど、実際見てみたらどんなクズ社員かわかるぞ
ちょうど「ゆとりですがなにか」の山岸みたいな感じだった
114：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)23:17:54.455 ID： q8ar17TTa.net
これだから氷河期のおっさんは
115：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)23:18:42.294 ID： cKXyXJ530.net
ゆとり社員ってみんなこんな感じなの？
123：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)23:25:51.599 ID： rDAfmjQK0.net
全員ではないがとんでもない奴が多いのは確か
ウチは３人雇って一人が無能で一人が泥棒で一人がやる気が無いという豪華メンバー
無能が画面の限界を超える奴だったので会社組織としてきちんと手続き踏んで辞めさせた
泥棒は証拠をつかめなかったので未だに飼ってる状態
やる気の無い奴が有能に見えるほど他の二人が酷かった
人事を握ってるのが社長だからスゲーいっぱい文句言って突き上げた
小さい会社で俺がいないと会社が回らなくなるから出来ることではあるがな
126：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)23:28:55.047 ID： onORHhx60.net
そんなの見たことないぞ
ちゃんと面接やってんのか
130：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)23:31:15.303 ID： rDAfmjQK0.net
社長が勝手にやってる
ちなみに社長はリアルな意味で馬鹿なので今回雇った３人も物凄い馬鹿な理由で採用を決めてる
辞めさせた無能を雇った理由は社長の友達という理由
クビにしたおかげで友人関係にヒビが入ったらしい
117：以下、＼(^o^)／でVIPがお送りします ： 2016/07/17(日)23:20:24.997 ID： TGGtOT0Rp.net
正直書かれていることが全部本当なら新入社員も新入社員でブチ切れられても仕方ないわな
ただまあ実際にパワハラとして立証されたんなら話盛ってるか都合悪いこと書いてないかでこいつの方が悪質だったんだろうけど
怒鳴るとか低俗な事するからスイッチ入っちゃったんだろ
全部ゆとりのせいにしてるが時代世代で考え方違うのは当たり前でゆとりからしたら更にその下のさとりもぶっ飛んで見えるもの
ついていけないで文句言うような奴で管理職してたから無職になったってだけ
自分がやった事がしっかり返ってきただけだから何もおかしくない🤣
パワハラ加害者は自覚ないから、被害者だと思い込むのは一般的
根性論や精神論でまわる時代は終わったってこと
無能だかなんだか知らんが態度改めるように指導してなおらないなら首にでもしたらいい
証拠ガン揃えされてるくせにここまで被害者ヅラできるってすげーわ
>>123みたいな、社長でもなんでもないくせに「俺がいないと会社回んなくなるんだよねー」みたいなこと会社外でほざいてるやつほんとキモくて嫌い
仮に新人がわざとそういうことしてたとして、それに乗せられて600万支払わされるレベルのパワハラしてた時点で結局>>1が馬鹿なのは事実
ネットで駄々こねてんじゃねーよ無能
妻子持ちが何やってんだよ情けない
無能は指摘せず構わず無能ボックスにそっとしまうが宜しい
バカはさっさと見切ることが正解の世の中になったな
保存した。
こうすれば金稼げるんだ。
結局、そのバカにしてるゆとり君にしてやられちゃった無能
内容が全部本当ならさっさとクビにしなかったこいつが悪い。怒鳴ろうが何しようが変わるわけないやから
裁判で負けたならパワハラだったって事だろ
業務上有ってもしかたがないなら裁判官だってパワハラ認定しねえよ
たった３００万でクズが二人とも消えて会社が大勝利だなｗ
状況に酔ってるからそんな事になる
親を殺した相手だからって犯人殺したら無罪にはならんだろ？法律っていうのはそういうもんだよ？
＞はじめから訴えるためにわざとミスしたり挑発してたんだと思う
パワハラ云々以前にこの発想がやばすぎるわな
これみよがきにため息ついて突っ伏すとか大人が会社でやる事じゃない
極当たり前にこれをできるっておかしい
怒鳴らなくてもサクッと辞めさせる方法がないとね
態度はともかく怒鳴るのはよくないけど
それ以前に無断欠勤や遅刻は通常就業規則に照らして
罰則対象だろう？
こういうのは怒って直してもらうより淡々とミスに対して
罰則を課していくしかないんだよ
悪い奴を矯正するするため叱ったりするより淡々と逮捕してもらう
それが一番ラク
イッチの気持ちがわかってしまう、引継ぎで年上の新人に仕事教えたけど
ヘラヘラ無能タイプで、すぐに言い訳や開き直りをするから凄い怒鳴りたくなった
自分から質問も挨拶もしたがらない奴だったけど、今頃どうしてんだろうな
遅刻、居眠り&サボり癖のあるやる気の無い無能新人の教育したことあるけど
その場で労務契約違反の事実を改善策ふくめて本人に伝えて上司に詳細を報告しつづけるのを1年やるだけで終わったわ
感情的に怒鳴り散らしたら自分の不利になるのがわからん上に社会人1年目の新人にパワハラの証拠掴まれるとかどんだけ低脳なんだか
＞そのノートに「日付、時間、パワハラの内容、証人になる人」とかがビッチリ書いてあんの
『証人になる人』
ハメられたんだとしたら、複数人から成るグループ犯行か周りからも相当に嫌われてんじゃん…
本当に挑発されていただけなら、その『証人になる人』がそういう事実があったとして証言するだけだから、大して不利になら無くね?
でも実際こういうクソ新人って大問題だよね
なんとかしないと社会が滅ぶレベルで有能な奴がやる気なくして辞めていく。
理由があるのに怒鳴ったりきつく当たったりするほうが悪者扱いはちょっとおかしいよね
面接官が無能だったんだな。
管理職なのにパワハラ研修とか受けなかったのか？