1：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:26:18.195 ID： rPjrKeduK.net
4年後三人目からの育児休暇
6年後四人目からの育児休暇
8年後五人目からの育児休暇
10年後復活からの翌日退職届けｗｗｗｗｗｗｗｗ
究極の育児休暇詐欺だろこれｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
逮捕されないのが謎
こんな使い方されるなら育児休暇を廃止すべき
2：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:27:02.709 ID： a4H5NuvD0.net
8：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:28:32.439 ID： YNTmSTKWd.net
即死攻撃はやめてやれ
17：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:32:06.400 ID： WcJayz5i0.net
ロジハラはやめなさい！ｗ
5：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:28:12.990 ID： idDKqXna0.net
14：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:30:27.826 ID： rPjrKeduK.net
当たり前だのクラッカー
ずっと10年間何割か忘れたが私たちの税金から払われてます
コイツは会社辞めて10年間専業主婦で5人生んだ人とは違い育児休暇と言う名の給料が払われてました
詐欺だろ(笑)
6：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:28:13.341 ID： rPjrKeduK.net
詐欺だろ間違いなく
7：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:28:30.594 ID： Szr9jaJrM.net
もう女だけの会社作れよ補助金でも出して
16：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:32:00.859 ID： rPjrKeduK.net
男性に更に負担がかかり日本の男性は世界一過酷な労働奴隷となってしまってる
最早世界最強のと言っても過言ではない世界一の男性差別社会
12：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:29:46.865 ID： 3qOhrZoh0.net
15：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:32:00.511 ID： dStF8Wa+M.net
1年近く取れるものなのか？
25：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:37:18.493 ID： rPjrKeduK.net
2年半だったかな産後
産休合わせたら3年とか
69：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)12:07:57.850 ID： rPjrKeduK.net
結局働かないで10年間給料泥棒しただけ
これだと退職して産んだ専業主婦とか可哀想すぎるし逆に差別だよね
こういう詐欺師増えるから今すぐ廃止しなきゃいけないよ
20：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:34:02.103 ID： rPjrKeduK.net
これが詐欺にならない不思議な国
21：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:35:32.168 ID： Ja+R2iRh0.net
29：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:38:57.014 ID： rPjrKeduK.net
よくない
育児休暇とか詐欺しないで退職して5人生んだら何も言わない
10年間働かないでで給料もらい続け更に復活からの翌日に退職届けとかあり得ないんだわ
こういう奴は死ななければいけない
22：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:35:37.107 ID： wB3UKelka.net
23：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:35:48.285 ID： 6vZvf+BFM.net
国の未来のためにもみんなで助けていかないといけない
24：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:37:17.361 ID： Gv4zH6uDa.net
31：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:39:59.557 ID： rPjrKeduK.net
だったら税金取られないほうが更にマイナスにならないし育児休暇なんて廃止すべき
こういう詐欺に使われて終わりなんだし
26：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:37:31.765 ID： WnQix52jp.net
>>1は目先の利益しか見えていないバカ
社会貢献は人間の責務
その無駄な精液をテッシュに放出することばかりに専念するよりお前も少しは社会の役に立てよ
34：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:42:03.183 ID： rPjrKeduK.net
だから言ってんだろ
それなら退職して5人生んだほうがプラスだと
目先のことしか考えてないのは育児休暇詐欺使うま●こな(笑)
40：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:46:05.122 ID： Z325mTPFM.net
養育費誰が払えるんだよ
48：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:49:04.622 ID： rPjrKeduK.net
バカなの？
なんでシングルマザーみたいになってんの？
旦那は働かないの？
意味不明
27：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:38:06.539 ID： OygA6Hj50.net
38：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:43:01.245 ID： rPjrKeduK.net
詐欺はいけない
こういう詐欺師を放置してはいけない
今すぐ法改正すべき罰金制度とかの
28：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:38:32.330 ID： qmJ0KVIfa.net
33：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:41:36.931 ID： Gv4zH6uDa.net
有給使っちゃダメな空気作ってる基地外と同じ臭いがするわ
39：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:45:56.022 ID： rPjrKeduK.net
10年間働かないで給料もらい続けるのと数日の有給では違いすぎるだろ(笑)
コイツが10年後復活して更に働いて貢献するなら誰も文句言わないよ
貰うだけ貰って翌日退職届けってただの詐欺だろ(笑)
35：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:42:23.366 ID： MxLaiMk0p.net
43：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:47:44.990 ID： Ja+R2iRh0.net
子供1人育てるのに2000万とかかかるのに手当も貰うなとか酷すぎ
46：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:48:44.224 ID： ZkAEwgzDa.net
55：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:53:20.453 ID： rPjrKeduK.net
育児休暇って終わったらまた会社で復活して働く為の制度なんだわ
それなのに働きもしないで金取るだけ取って辞めるって誰が見ても悪質な詐欺なんだよな
56：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:53:45.751 ID： 54r5S09JM.net
その通り
61：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:56:14.513 ID： ZkAEwgzDa.net
別に煽ってる訳じゃないんだが、入社時に規定設けてるわけじゃないし契約的には詐欺ではないんじゃね？
と思った
72：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)12:12:14.098 ID： Szr9jaJrM.net
まかり通ってるのがどうかと思うって話だろ
額面通りにしか言葉を受け取れないのはどうかと思うぞ
47：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:48:48.587 ID： EIuHPOxnd.net
51：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:51:37.296 ID： EIuHPOxnd.net
52：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:52:03.691 ID： rPjrKeduK.net
翌日に辞めるとか国を上手く利用した詐欺なんだわ
53：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:52:42.759 ID： wB3UKelka.net
57：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)11:53:46.391 ID： cuvxQ9KY0.net
67：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)12:05:40.996 ID： s+ugk5MCd.net
これで事あるごとに男女平等を訴えてくるから本当に気持ち悪い。
68：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)12:07:18.289 ID： s+ugk5MCd.net
まずお前がマタハラだっての。
71：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)12:11:45.881 ID： 2lSrVaRKM.net
73：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)12:13:08.663 ID： uK7JA0FE0.net
74：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)12:13:10.614 ID： ylbS0u/Q0.net
パパ干上がっちゃう…
77：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)12:15:56.894 ID： rO9KeeB/p.net
78：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)12:17:54.073 ID： x5mRhTaOa.net
泣き寝入りだろう
79：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)12:19:36.124 ID： qmJ0KVIfa.net
病気療養だったら限界まで叩かれるよね…
80：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)12:29:44.616 ID： rPjrKeduK.net
普通逆なのにね
81：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)12:30:15.205 ID： hM150gnl0.net
85：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)12:38:58.113 ID： JVu4mTl1d.net
最初から男性雇って10年働いて貰ってた方が会社的にも生産性良い
権利のことを平等に言うなら
女は産休育休、男もきちんと育休
もしくは、女が働いて男が育休取ったって何らバッシング受けない雰囲気作りをしないとダメ
86：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)12:40:39.844 ID： U+SKnGNY0.net
実力認めて貰おうとしてもどうせ君もそんなでしょみたいな目で見られる
女の社会進出や男女平等の足引っ張ってるのは間違いなく女
87：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)12:56:21.407 ID： NaX+sziOM.net
88：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)13:03:26.377 ID： X/NBXe/EM.net
育休中のやつの分の仕事を同僚たちと分け合うんだぞ
82：以下、？ちゃんねるからVIPがお送りします ： 2020/11/04(水)12:32:31.984 ID： wc0LjoXka.net
引用元：http://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1604456778/
5人生んだほうが社会的に意義あるから、何もせずに詐欺詐欺叫んでるやつより有用。
本来なら雇用されてようがいまいが払ってもいいくらい。
それくらい日本の少子化はやばい。
5人産んで生活できるってすごいよな
羨ましい
育休は税金から給料出るとかアホの極み
雇用保険から出てるだけだし、給付期間に制限もある
男も育児休暇とっていいんだぞ。
復帰後即退職は確かにどうかと思うが違法ではないからな。そいつのモラルの問題だわ。
どっかのアナウンサーだっけ？育休何年かとって結局復帰しないで税金安い海外に居住した人いたよね
会社にも国にもプラスにならない結果だったけど、今はそれくらい図太くなければ子供も産めない時代なのかな
5人産んでもニートになったら無駄が増えるだけだろ
仮にちゃんと働いたとしても、社会全体に有益でもそこで働く他の社員に負担がいって潰されるんだよ
ほんとこんな女消えろと思うわ
育児休業給付金は、子供が1歳までしかもらえないし、延長できても最長2歳まで、しかも「育休前の2年間で、1ヶ月に11日以上働いた月が12カ月以上ある」ことが条件だから、10年間もなんてお金出ないぞ
コイツが無知なだけ
無知な奴が次世代の納税者労働者を5人も産み育てている人を貶めるとか何様だ
何で母親ばかり責めるんだろう。子供がいるということは父親もいて、その状態を許してるわけだろ？
会社の規則がザルなのであって国がどうこうでは無い
嫌ならその会社辞めればいい
育休取りすぎでも筋違いの事を喚き続けて他人をうんざりさせるクソよりよっぽどマシ
自分の妻の時に恩恵あるんだからお互い様だよね
※7
これ国のルールだよ
君も筋違い
会社負担０で良いんだから何も問題ないな。ただ、上限は設定してほしいものだが
童貞を拗らせるとこうなるのか···
零細だと1人育休だから予備でもう1人雇うって訳にもいかんのよね
うちにも3連が居たけど4人目作るかなんて誰にもわからんしちゃんと復帰してくれる可能性もあるし
前の休暇が切れるタイミングで妊娠できるって旦那すごすぎだろ、しかも４回連続
本当に産んでるならなんの問題もないだろ、嘘ついて休んでるのかと思ったわ
給料じゃないだろ？国からのお金だろ？
じゃあ会社には迷惑かけてないし、家庭は生活安定するし、国は将来の労働人口のためにお金を出す
誰が損してるの？
育児休業給付金は雇用保険から出てるよね。
失業給付とかも同じ財源。
まあ現実的に、育休中の人の椅子を空けとく会社ってそんなにないんじゃ？
今までの経験では勇気雇用者雇って穴埋めとか、復帰後は違う仕事させるとかが多いイメージ。
本当は復帰したとき同じポジション同じ役職に戻さないといけないけど
なかなかそれはお互いに難しいよね…。
育児休業給付金は雇用保険から出てるよね。
失業給付とかも同じ財源。
月給30万円の人でも毎月900円くらいしか控除されない。
それに現実的に、育休中の人の椅子を空けとく会社ってそんなにないんじゃ？
今までの経験では勇気雇用者雇って穴埋めとか、復帰後は違う仕事させるとかが多いイメージ。
本当は復帰したとき同じポジション同じ役職に戻さないといけないけど
なかなかそれはお互いに難しいよね…。
そこが問題ではないんだろうけど雇用保険料なんて月給30万円で900円くらいだぞ。
５人産む間みんなが無理して埋め合わせしてるとしたら経営者に問題があると思ってしまう。
米15だけど勇気雇用者→有期雇用者の変換ミスです…。
産んで欲しいからこその国の制度なんだから本当に産んでいるなら問題無し。でも、専業主婦が産んでもこの給付金は無いわけだから、そこは何とかした方が公平なのかも。
産んだ5人が、障害なしナマポ申請しない日本で働いて税金返してくれる、なら凄い
その分で自分にしわ寄せが来てるならその気持ちも分からなくもないけどな
所謂逆マタハラってやつ
これの何が一番困るかって、戻る前提で人員確保が疎かになるパターンよね
役職持ちとかだと降格することも出来ないし
会社の人が足りないで困るのは、会社に掛け合ってどうにかしてくれ。
日本に子供が足りないのだから、まずはアホでも馬鹿でも数は必要だ。母数が増えれば、質の高い子供の数も悪い子供の数も比例して増える。
10年間丸々給料と同等のお金が貰えるとでも思ってるのかな？ばかだなー
ガイジはなぜ調べてからモノを言わないのか